2025/05/07
《弊社主催 セミナー開催のご案内》 事業主・労務担当者様向け労務管理実務セミナー（2025年5月）を ZOOＭによるライブ配信にて実施します。
《次回 弊社主催 セミナーのご案内（2025年5月号）》
事業主・労務担当者様向け労務管理実務セミナー予定
【セミナー名】「採用後に後悔しないために~試用期間の上手な使い方と労務リスク軽減のポイント」
【開催日】2025年5月9日（金）14時00分～15時00分
【受講費】無料
【受講方法】ZOOMによるオンライン
【主な内容】
「面接では好印象だったのに、入社後にトラブルが続いている…」そんな経験はありませんか？
採用後に発覚する、「勤務態度不良」や「ハラスメント気質」「勤怠不良」「指示が通らない」など、採用後に判明する労務リスクは、企業にとって大きな課題でありましょう。こうしたトラブルを未然に防ぐためには、試用期間中の的確な見極めと、実務に即した支援体制の構築が重要です。
試用期間を単なる「お試し期間」ではなく、組織にとって有益な「リスクマネジメント期間」として活かし、トラブル回避と定着率アップの両立についてを考えなければなりません。
今回のセミナーでは、試用期間の法的留意点を踏まえながら、現場で起こりうる具体的な問題とその対応方法、評価・判断基準の明確化、実践的なポイントを分かりやすく解説いたします。
よりお申込みください。
【セミナー案内】
【無料セミナー案内】採用後に後悔しないために~試用期間の上手な使い方と労務リスク軽減のポイント_20250509.pdf
shoshiki102.docx
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