2026/02/14
《弊社主催 セミナー開催のご案内》 事業主・労務担当者様向け労務管理実務セミナー（2026年3月）を ZOOＭによるライブ配信にて実施します。
《次回 弊社主催 セミナーのご案内（2026年3月号）》
事業主・労務担当者様向け労務管理実務セミナー予定
【セミナー名】「休職・離職を防ぐためのメンタルヘルスマネジメント実務～管理職が知っておくべきラインケアのステップ～」
【開催日】2026年3月13日（金）14時00分～15時00分
【受講費】無料
【受講方法】ZOOMによるオンライン
【主な内容】
昨今、メンタルヘルス不調を理由とする休職・離職は増加傾向にあり、企業にとって無視できない経営リスクとなっています。休職者が一人発生すると、代替要員の確保や生産性低下、管理職の対応負担などにより、数百万円規模の損失が生じることも少なくありません。さらに、復職後1年以内に再休職に至るケースも多く、初期対応の重要性はとても高いです。
こうした中で鍵となるのが、管理職による「ラインケア」です。ラインケアとは、日常的な職場の様子を把握し、部下の変化に早期に気づき、必要に応じて適切な支援につなげる取り組みであり、会社の安全配慮義務とも深く関わります。
今回のセミナーでは、休職・離職を未然に防ぐために管理職が押さえるべきメンタルヘルスマネジメントの基本と、異変の見つけ方、声かけや1on1面談での注意点、NG対応などを具体例とともに分かりやすく解説いたします。
よりお申込みください。
【無料セミナー案内】休職・離職を防ぐためのメンタルヘルスマネジメント実務～管理職が知っておくべきラインケアのステップ～_20260313（2026.2.10）.pdf
shoshiki163.docx
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